Mentoring w zakresie wsparcia rozwoju strategicznego uczelni i pozyskiwania funduszy zewnętrznych

Zespół Projektu SYNERGiJA zaprasza:

DEDYKOWANA FORMA WSPARCIA

O tej formie wsparcia każdorazowo informowani są kierownicy jednostek, których pracownicy należą do grupy adresatów trj formy wsparcia. Organizowane są zgodnie z zapotrzebowaniem Uczelni i mają na celu rozwój kompetencji oraz kwalifikacji pracowników wybranych jednostek w ściśle określonych obszarach, wynikających ze specyfiki realizowanych zadań. Dzięki temu zakres szkolenia jest dostosowany do konkretnych wyzwań i wymagań danej jednostki.


Forma skierowana jest do pracowników administracyjnych UEK zatrudnionych na podstawie umowy o pracę, kwalifikujących się do udziału w projekcie jako przedstawiciele kadry kierowniczej i/lub kadry administracyjnej.

Mentoring przy planowaniu rozwoju uczelni i pozyskiwaniu funduszy zewnętrznych – współpraca, analiza danych i symbole strategicznego wzrostu.

CELE SZKOLENIA:

  • Wsparcie rozwoju strategicznego uczelni.
  • Rozwój kompetencji w zakresie pozyskiwania funduszy zewnętrznych.
  • Doskonalenie procesów planowania i zarządzania.
  • Rozwój umiejętności identyfikacji źródeł finansowania.
  • Wzmocnienie kompetencji w zakresie przygotowywania projektów.
  • Zwiększenie gotowości do pozyskiwania środków krajowych i unijnych.

ORGANIZACJA SZKOLENIA:

Szkolenie w formule stacjonarnej.

Rekrutacja na szkolenie

Rekrutacja odbywa się zgodnie z Regulaminem Rekrutacji (PDF, 544,16 KB).

Pracownik zainteresowany udziałem w szkoleniu wypełnia elektroniczny formularz zgłoszeniowy (po wcześniejszym kontakcie z Kierownikiem Projektu).


Komplet dokumentów w wersji papierowej należy dostarczyć do Pani Aleksandry Farnaus (Budynek Gł., p. 301).

Z wyrazami szacunku

Zespół SynergiJa